top of page
imagens open_foto_page-0001.jpg

Open
the
d         rs

Vem com a gente abrir portas para desenvolver potencialidades humanas e desenvolver negócios mais inovadores e sustentáveis.

Faça parte do 
Open the Doors

Somos uma organização que promove o equilíbrio entre as potencialidades humanas pela premissa She+He=We

Acreditamos na força transformadora da integração entre as potencialidades femininas e masculinas representadas pela criatividade e a assertividade como o caminho para desenvolver negócios mais humanos e sustentáveis.

Como Atuamos

Evento híbrido entre talk e palestras de profissionais do mercado.

Conscientizar

Conteúdos e histórias de sucesso de lideranças  She+He=We

Inspirar

Networking e matchmaking de negócios no ecossistema de inovação

Conectar

Mentoria para desenvolvimento de lideranças humanas e sustentáveis

Abrir Portas

Qual o seu papel no ecossistema de inovação?

Acompanhe o Open the Doors

Se você também acredita na colaboração She+He=We como caminho para humanização das tecnologias e futuro do trabalho, vem com a gente!

Faça parte da nossa comunidade ou acompanhe os nossos eventos e conteúdos nas redes sociais. Sempre compartilhamos pesquisas, estudos, cases de sucesso de liderança e cultura organizacional do ecossistema de inovação.

Vamos juntos!

Nosso Parceiros

Histórias de Sucesso: Inovação pela colaboração She+He=We

A visão de inovadores que inspiram lideranças conscientes no desenvolvimento de soluções e negócios mais humanos, inclusivos e sustentáveis.

"Diferença de perfis é essencial para o desenvolvimento de ecossistemas e inovação, indo inclusive além da questão de gênero. A valorização de cada indivíduo por meio da escuta e valorização, permitindo que este contribua com seus potenciais, potencializa a comunidade e seu próprio desenvolvimento. Mas o ponto que ao meu ver permite ir além criando conexões mais fortes e duradouras é a busca genuina em se conectar aos demais com a alma. Buscar entender, dividir sonhos e propósitos criam um vinculo muito mais forte do que uma simples conexão profissional, e mais que isso, entender que por trás de uma pessoa, há sempre um coletivo."

Intraempreendedora na Deloitte, idealizado da Match&Matter. plataforma da Deloitte Open Innovation e rede social em ESG

Larissa Nakano

+

"Um dos benefícios da liderança pelo arquétipo feminino na nossa empresa, se reflete no nosso ambiente de trabalho. É um ambiente que permite com que as pessoas sejam quem elas efetivamente são, é um ambiente aberto a isso. Isso é uma essência do arquétipo feminino, um acolhimento, abertura, o diálogo, a escuta. Isso se reflete em performance. Isso se reflete em pessoas trabalhando felizes. E também se reflete numa qualidade da entrega e naturalmente em mais receita."

Co-founder & CEO da Kyvo Design-Driven Innovation, Consultoria em Inovação, referência em diversidade e inclusão.

Hilton Menezes

bottom of page